Trenord cerca personale: al via le selezioni per nuovi capitreno
É possibile inviare il proprio curriculum fino al 20 luglio. Come candidarsi
Trenord assume nuovo personale. L'azienda seleziona infatti nuovi capitreno: dalle ore 15 di oggi, martedì 4 luglio, sarà possibile inoltrare la propria candidatura per entrare nel team di personale responsabile del servizio a bordo sui treni delle linee gestite da Trenord.
Sarà possibile partecipare alla selezione fino al 20 luglio, secondo le indicazioni che saranno rese disponibili al link https://www.trenord.it/lavora-con-noi/.
La nuova ricerca si aggiunge a una selezione già attiva di operatori e tecnici di manutenzione, da inserire nelle squadre che operano negli impianti aziendali.
I requisiti e le informazioni per candidarsi
Il capotreno garantisce il rispetto degli standard di sicurezza di ogni corsa; per quella corsa, è il volto che l'azienda mostra ai viaggiatori ed è quindi incaricato di organizzare e gestire la comunicazione e l'assistenza.
I candidati selezionati per questo ruolo parteciperanno al percorso di formazione organizzato dall'azienda, che consentirà loro di acquisire le competenze necessarie. Al termine del corso, che avrà durata di sei mesi, i professionisti sosterranno gli esami teorici e pratici e svolgeranno un periodo di tirocinio; passaggi necessari per conseguire l'abilitazione a capotreno.
Per partecipare alla selezione è necessario essere in possesso di un diploma di scuola media superiore o di laurea. Si richiede una buona padronanza della lingua inglese e, preferibilmente, di altre lingue straniere.
Ai candidati è richiesta inoltre disponibilità a spostarsi in Lombardia e nelle regioni limitrofe; flessibilità oraria; ottime capacità comunicative, attitudine al problem solving, precisione, atteggiamento proattivo. Saranno valutate positivamente esperienze pregresse in ruoli a contatto con il pubblico.